9月27日，集團公司黨委委員、總工程師、市城投建設工程有限公司總經(jīng)理金光伍主持召開市城投建設工程公司（以下簡稱“建工公司”）以案促改工作警示教育大會，會議傳達學習了集團公司關于以案促改工作會議精神，通報了自治區(qū)國資委原黨委書記、主任蘇和及部分國有企業(yè)領導人員嚴重違紀違法案件情況，并對相關工作進行安排部署。集團公司黨委委員、紀委書記曹杰列席會議，建工公司全體干部職工參加會議。

    金光伍指出，上級部門堅持以案促改工作機制是要警示全體干部職工知敬畏、存戒懼、守底線。此次剖析典型案例，就是要對全體人員再警示、再提醒。建工公司全體干部職工要深刻認識開展以案促改工作的重大意義，要從案件中汲取教訓，以案為鑒、警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的“防火墻”。

    金光伍要求，建工公司要認真對照分析典型案例，深挖病根、逐本溯源，嚴格按照集團公司及全市國資國企以案促改工作會議要求，建立健全協(xié)同高效的監(jiān)督機制，推進企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督、出資人監(jiān)督和紀律監(jiān)督、巡視巡察監(jiān)督、審計監(jiān)督、社會監(jiān)督等統(tǒng)籌銜接，積極凈化優(yōu)化企業(yè)政治生態(tài)，營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。

    金光伍強調(diào)，建工公司要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹集團公司關于黨風廉政建設的各項決策部署，切實把以案促改工作與公司事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來，做到問題不見底不放過，解決不徹底不松手、整改不到位不罷休。要以典型案例為鏡鑒，強化不敢腐的震懾，增強不想腐的自覺。要以學習研討、警示教育、現(xiàn)場教學、征求意見等多種形式開展以案促改工作，以“刮骨療毒”的勇氣，切實抓出工作實效，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。